2024年意识形态工作情况报告+2024年纪委意识形态方面监督检查报告.docx

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1、 1 20242024 年意识形态工作情况报告年意识形态工作情况报告 20242024 年纪委意识形态方面监督检查报告年纪委意识形态方面监督检查报告 20242024 年意识形态工作情况报告年意识形态工作情况报告 2024 年，我局深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，认真落实党中央关于意识形态工作的决策部署，紧紧围绕中心工作，坚持稳中求进工作总基调，以提升干部队伍思想政治素质和增强意识形态领域风险防控能力为重点，加强组织领导，强化理论武装，丰富宣传载体，积极传播正能量，牢牢掌握意识形态工作领导权、管理权、话语权，为全局各项事业发展提供了坚强思想保证和强大精神动力。现将

2、2024年意识形态工作情况报告如下：一、意识形态工作开展情况（一）加强组织领导，压实主体责任 1制度保障：年初制定并严格执行2024 年意识形态工作实施方案 贯彻落实意识形态工作责任制提醒制度，将意识形态工作纳入重要议事日程、党建工作责任制考核和年度绩效考核体系，定期研究部署、分析研判、督促检查，确保意识形态工作与中心工作同部署、同落实、同检查、同考核，深度融合。2.责任分解：坚持和完善“一岗双责”，明确局领导班子成员对分管领域意识形态工作负主要领导责任，将意识形态工作责任分解 2 到各科室、各岗位，形成一级抓一级、层层抓落实的责任体系。构建责任清单，细化责任内容，责任到人、到岗、到位，确保事

3、事有人管、件件有落实。3.监督问责：强化对意识形态工作责任制落实情况的监督检查，对履职不力、工作不到位的，严肃追责问责，以强有力的问责倒逼责任落实。（二）创新宣传载体，凝聚发展合力 1强化正面宣传：充分利用网站、微信公众号、局内刊物、新媒体平台等，积极宣传党的路线方针政策和国家重大战略部署，宣传本局工作动态和先进典型，讲好全局故事，传播全局好声音，营造积极向上、团结奋进的舆论氛围。例如，围绕中心工作开展主题宣传活动，推出系列专题报道，制作融媒体产品，扩大宣传影响力。2.加强网络阵地管理：建立健全网络舆情监测和处置机制，完善网络舆情应急预案，加强网络评论引导，积极回应社会关切，有效防范和化解网络

4、意识形态风险。例如，组建网络评论员队伍，积极参与网络讨论，掌握网络舆论主导权，引导舆论走向。3.深化精神文明创建：积极开展文明单位创建活动，深化志愿服务活动，推动社会主义核心价值观融入日常生活，提升干部职工的文明素养和道德水平。例如，开展志愿服务进社区、进农村活动，组织文明礼仪培训、道德讲堂等。4.加强内部文化建设：开展丰富多彩、健康向上的文化活动，如主题演讲比赛、文艺汇演、体育比赛、读书分享会等，增强干部职工的凝聚力和向心力，营造积极向上、和谐融洽的单位文化氛围。5.谈心谈话 3 制度化：坚持和完善常态化谈心谈话制度，领导干部带头开展谈心谈话，及时了解干部职工的思想动态、工作情况和生活状况，

5、有针对性地开展思想政治工作，帮助解决实际困难，疏导负面情绪，凝聚发展共识。（三）深化理论学习，筑牢思想根基 1多形式学习：以党委理论学习中心组学习为引领，采取专题辅导、读书班、研讨会、主题党日、在线学习等多种形式，组织党员干部深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神等重要理论，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。2.领导干部示范带动：局领导班子成员带头学习、带头研讨、带头讲党课、带头撰写心得体会，先学一步、学深一层，发挥示范引领作用，营造浓厚的学习氛围，推动学习贯彻走深走实。3.学习成果转化：坚持学以致用、用以促学，将理论学习与

6、实际工作相结合，引导党员干部运用理论指导实践，解决实际问题，推动工作创新发展。例如，围绕中心工作开展专题研讨，探讨如何将理论学习成果转化为推动具体工作的思路和举措，形成一批有价值的研究成果，并在实践中加以运用。二、存在不足 1理论学习的深度和广度仍需加强，学习成果转化还不够充分，理论学习与业务工作的结合还不够紧密，需要进一步探索有效的结合方式，增强学习的针对性和实效性。2.宣传方式方法 4 有待进一步创新，宣传的吸引力和感染力有待提升，新媒体平台的运用还不够充分，需要进一步加强新媒体宣传力度，提升宣传的覆盖面和影响力。3.意识形态风险防控机制有待完善，应对复杂局面的能力有待提高，需要加强对新形

7、势下意识形态风险的研判和预警，制定更加有效的应对措施，增强风险防范意识和化解能力。三、下一步工作思路（一）强化理论武装，提升政治能力。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，制定详细的学习计划，明确学习重点，创新学习方式，开展专题研讨和交流，确保学习取得实效，不断提高政治站位和理论水平，增强政治敏锐性和政治鉴别力。（二）创新宣传方式，增强传播效力。充分利用新媒体平台，运用现代传播技术，开展形式多样的宣传教育活动，例如，制作短视频、H5 页面等新媒体产品，开展线上线下互动活动，增强宣传的吸引力和感染力，提升宣传的覆盖面和影响力。（三）加强风险防控，维护意识形态安全。健全意识

8、形态风险防控机制，加强舆情监测和分析，完善网络舆情应急预案，及时发现和处置苗头性、倾向性问题，例如，建立舆情监测平台，制定应急预案，开展风险排查和评估，增强风险防范意识和化解能力，切实维护意识形态安全。（四）建强工作队伍，提升工作水平。加强意识形态工作队 5 伍建设，开展专题培训，提升队伍的理论水平和实践能力，打造一支政治强、业务精、作风好的意识形态工作队伍。（五）完善考核机制，强化责任落实。进一步完善意识形态工作考核机制，细化考核指标，强化考核结果运用，将考核结果与干部选拔任用、评先评优挂钩，推动意识形态工作责任制落实到位。20242024 年纪委意识形态方面监督检查报告年纪委意识形态方面监

9、督检查报告 一、总体情况 2024 年，*乡镇纪委在镇党委的坚强领导下，认真贯彻落实中央、省、市、县关于意识形态工作的决策部署，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大精神，切实履行政治监督职责，把意识形态工作纳入重要议事日程和监督执纪问责的重要内容，加强对意识形态领域风险隐患的研判和处置，强化对党员干部和公职人员的教育管理监督，确保意识形态领域安全稳定。全年共开展意识形态领域监督检查*次，发现并督促整改问题*个，约谈提醒*人次，批评教育*人次，有力推动了全镇意识形态工作责任制落实，为全镇经济社会高质量发展提供了坚强的思想保证和强大的精神力量。二、主要工作开展情况（一）

10、加强组织领导，压实主体责任 6 1提高政治站位。镇纪委把意识形态工作作为一项重要的政治任务，纳入年度工作计划和重要议事日程，定期研究部署，加强督促检查，确保责任落实到位。制定了*乡镇纪委 2024年意识形态工作要点，明确了工作目标、任务和责任分工。2.压实主体责任。督促党委履行意识形态工作主体责任，制定并落实意识形态工作责任制实施细则，明确各级党组织、党员领导干部的责任，构建起党委统一领导、党政齐抓共管、宣传部门组织协调、有关部门分工负责的意识形态工作格局，形成一级抓一级、层层抓落实的良好局面。3.加强协调配合。镇纪委主动与镇党委宣传部门、统战部门、网信部门、教育部门、文化部门等相关职能部门沟

11、通协调，建立联席会议制度，定期召开会议，分析研判意识形态领域形势，研究解决突出问题，形成工作合力，共同做好意识形态领域风险防控工作。（二）加强教育引导，筑牢思想防线 1开展警示教育。组织党员干部和公职人员学习党章党规党纪、中华人民共和国宪法、国家安全法、网络安全法等相关法律法规和典型案例，引导党员干部增强政治敏锐性和鉴别力，筑牢拒腐防变的思想道德防线和意识形态安全防线。2.加强思想教育。利用中心组学习、专题培训、主题党日等各种形式，开展理想信念教育、社会主义核心价值观教育、中华优秀传统文化教育、党史国史教育，引导党员干部树立正确的历史观、民族观、国家观、文化观，增强“四个意识”、坚定“四个自信

12、”、做到“两 7 个维护”。3.强化正面宣传。积极宣传党的路线方针政策和社会主义核心价值观，弘扬主旋律，传播正能量，巩固壮大主流思想舆论，营造积极健康向上的社会氛围。积极运用新媒体平台，开展形式多样的宣传教育活动。（三）强化监督检查，防范化解风险 1开展专项检查。镇纪委将意识形态工作纳入日常监督检查和巡察工作的重要内容，采取听取汇报、查阅资料、个别谈话、实地走访、问卷调查等方式，对各村（社区）、镇直各单位意识形态工作责任制落实情况进行监督检查。重点检查了以下几个方面：一是学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神情况；二是意识形态阵地管理情况，包括阵地建设、内容管理、安全管理等；

13、三是网络舆情管控情况，包括舆情监测、预警、处置等；四是党员干部和公职人员的思想动态，包括政治立场、价值取向、言行举止等。2.聚焦关键领域。镇纪委紧盯重点领域、关键环节，加强对学校、文化站、宗教场所、图书馆、网络平台等意识形态阵地的监督检查，深入排查风险隐患，防范和抵制错误思潮和有害信息传播。例如，针对*事件开展了专项检查，并及时进行了整改。3.强化问题整改。对监督检查中发现的问题，建立问题清单、责任清单和整改清单，明确整改时限和责任人，及时督促相关单位和个人进行整改，并跟踪问效，确保整改到位，防止问题反弹。对整改不力的单位和个人进行严肃问责。8 三、存在的问题及原因分析 1部分党员干部对意识形

14、态工作的重视程度不够，责任意识不强，存在重业务轻思想、重经济轻文化的现象。部分基层党组织对意识形态工作缺乏有效的抓手，工作方式方法比较单一。2意识形态阵地管理还存在一些薄弱环节，对一些新兴媒体的监管力度不够，对网络意识形态风险的研判和应对能力有待提高 3对网络舆情的监测和处置能力有待进一步提高，缺乏专业的舆情监测和分析队伍，舆情处置机制不够完善。产生以上问题的原因主要有以下几个方面：4思想认识不到位。一些党员干部对意识形态工作的极端重要性认识不足，对意识形态领域复杂斗争缺乏清醒认识，认为意识形态工作是虚的、软的，没有将其摆在应有的位置。5工作机制不健全。一些单位的意识形态工作责任制落实不到位，

15、缺乏有效的监督检查机制和考核评价机制，导致工作缺乏动力和压力。6队伍建设有待加强。一些单位的意识形态工作队伍力量薄弱，缺乏专业人才，导致工作难以有效开展。四、下一步工作打算 1进一步提高政治站位，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，切实增强做好意识形态工作的责任感和使命感，以更高的标准、更严的要求推动意识形态 9 工作落实落地 2加强对意识形态领域风险隐患的研判和处置，强化对重点领域、关键环节的监督检查，特别是加强对网络意识形态的监管，建立健全网络意识形态风险防控机制 3加强对党员干部和公职人员的教育管理监督，开展经常性、多形式的教育培训活动，引导党员干部树立正确的意识形态观念，增强政治鉴别力和政治敏锐性 4健全完善意识形态工作机制，建立健全意识形态工作责任制、考核评价机制和问责机制，加强队伍建设，提升意识形态工作水平 5加强与宣传部门、统战部门、网信部门、教育部门、文化部门等相关部门的沟通协调，形成工作合力，构建齐抓共管的工作格局，共同做好意识形态领域风险防控工作